Fonction
DE ROL VAN ONZE TOEKOMSTIGE MANAGER: :
U bent ambassadeur van het BE BURGER merk en waarborgt onze procedures.
U bent verantwoordelijk voor het goede beheer en de dagelijkse organisatie van uw restaurant en dit zowel met betrekking tot de planning, het team, de bestellingen van goederen, de administratie als de inventarissen.
U bent verantwoordelijk voor de vorming van uw teamleden en u moedigt uw team aan om zich voortdurend te verbeteren om (minstens) te voldoen aan de wensen en eisen van de klanten
Profil
OVER WELKE EIGENSCHAPPEN MOET ONZE TOEKOMSTIGE MANAGER BESCHIKKEN ?
o 2 jaar relevante ervaring hebben in de sector
o Perfecte beheersing van het Frans of Nederlands en een goede beheersing van de tweede landstaal
o Teamspirit hebben, bekwaam zijn om een team op een zorgzame manier te leiden, prioriteiten kunnen stellen en zijn/haar verantwoordelijkheden kunnen nemen
o Goede communicatievaardigheden hebben
o Organisatietalent hebben en resultaat-georiënteerd zijn
o Proactief, efficiënt en flexibel zijn
o Veelzijdig zijn
o Ervaring hebben met LightSpeed software is een plus
o Gepassioneerd zijn over horeca en liefst ook een voorliefde voor burgers hebben
o Minimum twee jaar relevante ervaring in de sector met betrekking tot management en het leiden van teams
Offre
CDI -38 H temps plein
Contact
Elodie Norton
 -
 -
jobs@beburger.be

www.beburger.be